实现综合体育平台最好的未来
迪肯的战略计划提出了一个以理念为动力的乐观未来,并以五个影响主题为框架,作为综合体育平台导航机会和决策的指南针.
迪肯2030:影响的想法 对终身学习和就业能力的承诺, 发现和创造力, 数字的能力, 社会正义, 包容性和多样性的力量. 通过综合体育平台在教育和研究方面的卓越平衡, 综合体育平台创造了一个丰富而复杂的思想生态系统,为综合体育平台的学生提供持久的价值, 合作伙伴和社区.
对土著澳大利亚人的承诺
迪肯致力于和解与条约, 促进土著居民和托雷斯海峡岛民的教育愿望, 并将土著知识带入澳大利亚人的主流生活. 综合体育平台所有的努力都是为了反映澳大利亚的完整历史,并寻求建立一个包容的未来.
年度报告
综合体育平台的年度报告涉及法定要求,并向社会通报综合体育平台的活动和成果.
迪肯商学院是澳大利亚第一个专注于综合报告以提高报告透明度和信任的商学院. 综合体育平台将这项研究付诸实践,在年度报告中使用了综合报告原则. 综合体育平台是澳大利亚第一所这样做的大学,也是世界上为数不多的大学之一. 综合体育平台的年度报告的设计和格式符合ISO标准,为一个普遍可访问的PDF.
2021年的报告显示了COVID-19大流行的持续影响, 也是综合体育平台战略实施的第一年 2030年迪肯计划:影响的想法. 报告详细介绍了迪肯如何为综合体育平台的学生创造价值, 社区和利益相关者, 承认综合体育平台不仅仅依靠金融资本来创造长期价值. 全球最大体育平台使用术语“促成者”而不是“资本”(这个术语通常用于描述综合报告的关键支柱)。.
全球最大体育平台使能器是:
- 学生-迪肯和综合体育平台的合作伙伴创造成功学习的核心, 有价值的体验和吸引人的、包容的社区
- 员工-综合体育平台的知识创造者被赋予学习、发展、超越和激励他人的能力
- 朋友和校友-综合体育平台与朋友和校友的关系对综合体育平台现在和未来的成功是不可或缺的
- 伙伴关系-综合体育平台与学术界、社区和行业伙伴以及政府的关系
- 数字技术-综合体育平台创新的数字能力,无缝连接混合在线和校园活动
- 校园基础设施-综合体育平台欢迎和当代的校园实践和促进可持续发展
- 智能和高效的工作-综合体育平台的流程使综合体育平台的员工和学生能够做到最好,并支持综合体育平台的合作伙伴关系
- 财务可持续性-综合体育平台的资金,赠款,费用和捐赠和健全的财务管理.
综合体育平台通过电子邮件邀请读者评论 council-secretary@lookinglikeyou.com. 报告中是否清楚地描述了迪肯的工作? 您还想看别的资料吗? 你了解迪肯是如何应对综合体育平台社区面临的主要挑战的吗?
综合体育平台欢迎您的反馈.
历年年报
以往顾问付款详情
综合体育平台的质量和标准
学术学习计划和诚信
综合体育平台保持质量, 通过综合体育平台的政策,综合体育平台的学术课程的标准和完整性, 以及通过计划, 进行调查, 分析商业智能数据并确保综合体育平台遵守 高等教育质量标准局(TEQSA) 需求.
大学资讯及刊物
土著学生成功计划
总理和内阁部门向大学提供补充资金,以支持土著和托雷斯海峡岛民的大学生接受大学的要求并取得成功. 这笔补充资金是通过土著学生成功计划(ISSP)提供的, 2017年1月1日开始.
该部要求大学报告土著学生成功方案的绩效和支出情况, 并在大学网站上公布报告文件.
2020份报告
下载2020年ISSP执行报告(PDF, 442).9KB)
2019份报告
土著教育声明
总理和内阁部(PM&C)要求大学提供有关成果和未来计划的信息,以履行其对土著和托雷斯海峡岛民学生在高等教育中取得成就的持续责任.
这些责任包括评估和报告在改善土著和托雷斯海峡岛民教育成果方面取得的进展,这些进展是联合国教科文组织的目标所规定的 全国原住民和托雷斯海峡岛民教育政策.
《全球最大体育平台》
The 《全球最大体育平台》 ,以配合理大的整体策略愿景 迪肯2030:影响的想法. 改善澳大利亚土著居民的经历是每个人的责任. Together, 综合体育平台将努力将土著知识融入澳大利亚人的生活结构, 创造声音和精神的和谐, 以及对未来的共同愿景.
The 迪肯本土战略 制定原则和优先事项,指导综合体育平台在持续提升的旅程中, 以及激励综合体育平台前行的行动. 它促进土著人民全球最大体育平台地参与和成功地接受高等教育. It recognises that Indigenous Knowledges should be a shared heritage for all Australians; setting cultural intelligence as an attribute that every 全球最大体育平台 graduate will take into their professional and community life. 它要求综合体育平台成为土著员工的首选雇主,让他们能够充分发挥潜力. 它与传统监护人和土著社区建立了牢固的相互尊重的关系,丰富了综合体育平台所有人. 至关重要的是,它要求迪肯的所有人都致力于并参与这项关键的工作.
原住民和托雷斯海峡岛民就业战略
该战略代表了迪肯的长期目标,显著提高土著人和托雷斯海峡岛民在迪肯的就业. 综合体育平台致力于改善土著居民和托雷斯海峡岛民的教育和就业成果,并在土著居民和托雷斯海峡岛民与非土著澳大利亚人之间建立更牢固的关系. 每位管理者都有责任帮助综合体育平台履行这一承诺.
迪肯的业务
高等教育质量和标准局要求综合体育平台提供一个关于其运作的信息库.